Werving & Selectie nieuws - zomer 2026
- 1 september 2026
- 3 minuten
Een zomer van beweging, verbinding en nieuwe kansen
De zomer loopt langzaam ten einde. We kijken terug op weken met volop zon, mooie ontmoetingen en nieuwe kansen, maar ook op een periode waarin de impact van de aanhoudende droogte zichtbaar werd. Terwijl wij, evenals vele mensen, genoten van een welverdiende vakantie, hebben we zeker niet stilgezeten.
Ook de eerste helft van 2026 stond voor ons in het teken van het verbinden van organisaties met managers, directeuren, bestuurders en toezichthouders die het verschil maken. Met trots blikken we terug op een aantal succesvolle bemiddelingen en kijken we vooruit naar de mooie opdrachten die op stapel staan.
Een mooie referentie
Wij zijn dankbaar voor het vertrouwen dat organisaties ons geven. Dat vertrouwen vertaalt zich regelmatig in waardevolle reacties zoals deze:
"Ingrid Venekamp van Bosman & Vos heeft voor SWZ zorg de werving en selectie georganiseerd voor de vacature van voorzitter Raad van Bestuur.
Ik kijk terug op een professioneel georganiseerde en prettig verlopende procedure. Na interviews met interne stakeholders en het bestuderen van relevante beleidsdocumenten hebben we gezamenlijk vorm gegeven aan een procedure die aansloot bij de wensen van onze organisatie. Maatwerk en een open oor voor onze behoeften stonden daarbij centraal.
Naast de vacatureplaatsing heeft Bosman & Vos een actieve search uitgevoerd naar geschikte kandidaten. De zorgvuldige voorselectie en de gedetailleerde kandidaatrapportages droegen sterk bij aan de kwaliteit van het proces. Daarnaast was Ingrid gedurende de gehele procedure een waardevolle sparringpartner, die gevraagd en ongevraagd advies gaf om zowel het proces als het uiteindelijke resultaat te versterken."
Hans Waardenburg
Voorzitter Raad van Toezicht, SWZ zorg
Hier werken we momenteel aan
Ook nu zijn wij actief aan de slag met verschillende wervingsprocedures.
Stichting Kinderopvang Haarlemmermeer - Op dit moment bevinden we ons in de selectiefase voor de functie van lid Raad van Toezicht.
Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ), Utrecht - De wervingsprocedure van twee nieuwe leden voor de Raad van Toezicht loopt:
- een lid met een financieel profiel;
- een lid met expertise in organisatieontwikkeling
Zorgwaard, Hoeksche Waard - De wervingsprocedure voor de functie van een nieuwe Teammanager ICT is net gestart.
Quadrant Kindercentra - we zijn gestart met de werving van een manager Financiën, ICT en facilitair.
Na de zomer van start
Ook voor de komende periode staan mooie opdrachten op de agenda.
Stichting Wijkteams Arnhem - In september starten wij met de werving van een nieuwe bestuurder.
Bibliotheek Hilversum - In september starten wij met de werving van een nieuwe directeur-bestuurder.
Daarnaast starten wij binnenkort de werving voor nieuwe toezichthouders bij:
- Hero Kinderopvang (Haarlem)
- Vitis Welzijn (Westland)
- MEE Dichtbij (Amsterdam, Utrecht en Gooi- en Vechtstreek)
- KOK kinderopvang (Katwijk)
Binnenkort starten we met de werving van een voorzitter en vice voorzitter van de klachtencommissie Ongewenste Omgangsvormen voor het Amsterdam UMC.
Geslaagde bemiddelingen
De afgelopen maanden hebben we weer veel organisaties en kandidaten mogen begeleiden naar een mooie nieuwe (neven)functie.
Toezichthouders en bestuurders:
- Bij Mooi Sociaal is Marleen Beumer als nieuwe toezichthouder gestart en de organisatie heeft Chris van Benschop en Didier Dohmen aangesteld als Raad van Bestuur.
- Bij Wasko, maatschappelijke kinderopvang in de Alblasserwaard, starten na de zomer Peter Deege, Theoline de Rek en Petra van der Wilt als nieuwe toezichthouder.
- SWZ zorg in Son en Breugel heeft in Ellen Quanten een nieuwe voorzitter voor de Raad van Bestuur gevonden.
- Ahmet Eraslan is de nieuwe toezichthouder bij Mundo Kinderopvang in Schiedam, waar hij met aandacht voor technologische en sociale innovatie waarde gaat toevoegen.
- Bij Zorgwaard, ouderenzorg in de Hoeksche Waard, starten op 1 september René Smit als voorzitter en Arjen Hakbijl als nieuw lid van de Raad van Toezicht.
- Sine Limite, samenwerkingsverband passend primair onderwijs in Deventer heeft Hans van Veluwen benoemd als nieuwe bestuurder.
- Hetty de Jong is gestart bij Stichting Iedereen Telt Mee als nieuwe directeur-bestuurder.
- Nidos heeft twee nieuwe directeuren benoemd. Marenne van Kempen als directeur Jeugdbescherming en Nahied Rezwani als directeur Staf en Expertise.
- SHOP Den Haag heeft een nieuwe bestuurder benoemd. Heleen Weening start op 1 september.
- Bij Atlant is Ina Wijma gestart als directeur Zorg en expertise centra a.i.
Managers:
- Chantal Marsé start 1 september bij Frankeland als manager zorg van die locatie.
- Martine Eckhardt heeft binnen Rijndam de stap gemaakt naar manager revalidatie in de regio ziekenhuizen zuid.
- In juni is Bianca Kampman gestart als manager HR bij S&L Zorg.
- Ook in juni is Monique Westerlaken begonnen bij Rijndam als divisiemanager.
- Per 1 oktober start Patricia Regeer als manager HR bij de Frankelandgroep.
- Nicky Hoogervorst en Eline van er Kulk zijn gestart als manager CJG Kennemerland.
- Bij Teylingereind, Forensisch Centrum Jeugd, hebben we geholpen bij de bemiddeling voor een Manager Primair Proces.
- Bij Naut is Candide Smit-van Bekkum gestart als interim teammanager Welzijn.
- Nico den Hollander start 1 september bij TSN zorg als interimmanager specialistische teams.
Assessments blijven waarde toevoegen
Naast werving en selectie blijven wij organisaties ondersteunen met assessments via Personality at Work. Een krachtig instrument dat inzicht geeft in talenten, ontwikkelpotentieel, leiderschapsstijl en mogelijke valkuilen. Daarmee helpen we organisaties én kandidaten om met vertrouwen keuzes te maken.
Op zoek naar talent of een nieuwe uitdaging?
Heb je een vacature, een toezichthoudende- of bestuursfunctie waarvoor je ondersteuning zoekt? Of ben je zelf toe aan een volgende stap in je loopbaan of toezichtcarrière?
We denken graag met je mee. Neem gerust contact met ons op.
Ingrid Venekamp
werving & selectie
